Cd&v-parlementslid Nawal Farih: “Om de job van verpleegkundige aantrekkelijker te maken, moeten ook de omstandigheden waarin studenten deze uitdagende job leren, de allerbeste zijn. Daarom pleit ik voor een stagevergoeding voor studenten verpleegkunde in hun vierde jaar. De studie wordt op die manier alleen maar aantrekkelijker. Bovendien mag die onkostenvergoeding niet afhangen van de goodwill van een bepaalde minister, maar moet deze net een gegarandeerd recht zijn voor elke student verpleegkunde in zijn vierde jaar. Vandaag leven studenten telkens in onzekerheid tot een beslissing wordt genomen. Ik pleit er ook voor dat de 800 uur stage die een vierdejaarsstudent loopt bij de start van hun carrière als zorgkundige telt als een extra jaar anciënniteit. Enkel op die manier zullen we voldoende verpleegkundigen kunnen aantrekken die de moedige keuze maken voor dit mooie beroep. Ik hoop hierbij op de goodwill van minister Vandenbroucke.”
Vandaag tijdens het vragenuurtje in het Federaal Parlement bevroeg cd&v-parlementslid Nawal Farih minister Vandenbroucke naar de mogelijkheid tot het invoeren van een stagevergoeding voor verpleegkundigen. De laatste dagen kwam het debat over stagevergoedingen voor studenten weer aan het oppervlak in de actualiteit. Zeker in het licht van de toenemende vergrijzing legt Farih daarbij graag de nadruk op de nood aan en cruciale rol van studenten verpleegkunde.
Farih: “Tegen 2040 is er in ons land nood aan meer dan 124.000 extra zorgverleners. Als we die mensen niet vinden, zitten we met een gigantisch probleem. Daarom is het erg van belang dat we niet alleen de zorgverleners die deze waardevolle job reeds uitoefenen, maar ook studenten die klaargestoomd worden hiervoor zo goed als mogelijk omkaderen.”
Volgens Farih kunnen we een goede en kwaliteitsvolle zorgsector enkel garanderen als we het beroep van zorgverleners ook zo aantrekkelijk mogelijk maken. Dat begint bij de opleiding. Farih: “Het kan toch niet de bedoeling zijn dat zij zelf moeten instaan voor de aankoop van hun werktenue of van hun eigen vervoerskosten. Daarom pleiten we met cd&v voor een structurele onkostenvergoeding voor studenten verpleegkunde. Die vergoeding kan dan instaan voor verplaatsingskosten, parkeerkosten en de aankoop van medische kledij.”
Studenten verpleegkunde die in hun vierde jaar zitten, lopen zo’n 800 uur stage lopen. “Zij leren tijdens die uren de kneepjes van het vak, maar moeten dat kunnen doen in de best mogelijke omstandigheden,” zegt Farih. Daarom pleit cd&v er ook voor dat die 800 uur bij de start van hun carrière als verpleegkundige wordt als een extra jaar anciënniteit.
Limburg is de enige Vlaamse provincie waarin je niet terecht kan voor CAR-T-celtherapie, een innovatieve behandeling voor bloedkankers. Jessa voldoet nochtans aan alle kwaliteitscriteria.
Twee keer verloren Nawal Farih (38) en Sammy Mahdi (37) in het afgelopen jaar een ongeboren kind. Het politieke koppel — hij CD&V-voorzitter, zij CD&V-Kamerfractieleider — bleef er lang stil over. Tot nu. Het verlies snijdt door je ziel, maar het is tijd om het taboe te doorbreken. In het belang van de duizenden vrouwen en koppels die dit meemaken. Want hoe we in ons land omgaan met zwangerschapsverlies voelt mensonterend.
Het geboorteverlof van vaders of meemoeders mag dan toch meegerekend worden als gewerkte dagen in het systeem van vervroegd pensioen op 60 jaar. Dat was eerst niet zo, maar op aandringen van CD&V en Vooruit heeft de regering daar een akkoord over.