Nathalie Muylle

Nathalie wil gezinnen en werknemers meer ademruimte geven, met meer flexibiliteit in geboorteverlof en een eerlijkere aanpak van werk en sociale bescherming.

1. Familiekrediet invoeren

• Eén systeem van verlofrechten bij geboorte voor werknemers, zelfstandigen en ambtenaren.
• 24 maanden flexibel opneembaar verlof per kind.
• Ook inzetbaar door plusouders en grootouders tot het kind 18 jaar is.

2. Misbruik van ziekte-uitkeringen aanpakken

• Flexi-jobben tijdens langdurige ziekte strenger reguleren.
• Focus op duurzame re-integratie naar werk.

3. Meer fiscaal voordelige overuren mogelijk maken

• Uitbreiden van de vrijwillige overuren.
• 360 extra uren (450 in horeca).
• Extra werk bij de eigen werkgever aantrekkelijker maken.